MIOO-aanpak

MIOO: De integrale aanpak die jouw organisatie in balans brengt.

                   

Onze aanpak

Organisaties “in shape” brengen, dat is wat wij doen. Ons team van specialisten brengt organisaties bevlogen in beweging door ze efficiënter, toekomstgerichter en duurzamer te laten werken en halen daarbij het beste uit de mensen en processen.

EPAHS heeft daarvoor een unieke formule ontwikkeld, waarmee wij in staat zijn niet één onderdeel maar het totale plaatje te analyseren. Deze formule noemen wij MIOO.

Wij beseffen dat de uitdagingen voor elk bedrijf anders zijn. Hoe fijn is het als er een organisatie is die alles in huis heeft om jouw uitdagingen om te zetten in kansen. Dit doen wij door jouw specifieke uitdagingen onder de loop te nemen middels onze MIOO-scan. Vanuit daar gaan wij samen met jouw organisatie werken aan een maatwerkoplossing, waarbij aandacht wordt besteed aan de belangrijkste aspecten van jouw organisatie.

Dit totaalpakket noemen wij MIOO, dat staat voor Mens, Informatiemanagement, Organisatie en Ontwikkeling.

Doe de MIOO-scan

MIOO

Wij geloven niet in quick-wins, want alleen met gelukkig personeel of een toekomstgerichte strategie heb je geen optimale presterende organisatie. Daarom bieden wij een integrale aanpak die alle aspecten van jouw organisatie in balans brengt. Deze aanpak noemen wij MIOO. Dat staat voor Mens, Informatiemanagement, Organisatie en Ontwikkeling. Door deze aspecten in balans te brengen is jouw organisatie in SHAPE!
Mens
Mens
Persoonlijke en professionele ontwikkeling
informatiemanagement
Informatie
Informatiemanagement als levensader voor de organisatie
Organisatie
Organisatie
De balans tussen processen, structuur & cultuur
Ontwikkeling
Ontwikkeling
Kwalitatieve opleidingen en cursussen

Mens

Wij optimaliseren de prestaties van de werknemers binnen organisaties. Meer efficiëntie, meer effectiviteit. We richten ons op de persoonlijke ontwikkeling, teamontwikkeling, coaching en leiderschapsontwikkeling. Door middel van onze persoonlijke assessments brengen we de competenties per persoon in kaart.

EPAHS richt zich op de volgende gebieden:

  • epahs_driehoekBeter en efficiënter werken.
  • epahs_driehoekEffectiever samenwerken.
  • epahs_driehoekPersoonlijke ontwikkeling.
  • epahs_driehoekLeiderschapsontwikkeling.
  • epahs_driehoekAssessment.
Doe de gratis MIOO-scan
                   
                   

Informatie

Met de aanpak van informatiemanagement passen wij een ICT-strategie toe om bedrijfsprocessen te verbeteren. Het hanteren van ICT-strategie is een innovatieve aanpak om het proces te automatiseren.

EPAHS richt zich op de volgende gebieden:

  • epahs_driehoekBedrijfsprocessen.
  • epahs_driehoekILS processen verbeteren.
  • epahs_driehoekOptimaliseren van IT infrastructuur.
  • epahs_driehoekOpzetten van IT-strategieën.
  • epahs_driehoekBusiness & IT alignment.
Doe de gratis MIOO-scan

Informatie

Met de aanpak van informatiemanagement passen wij een ICT-strategie toe om bedrijfsprocessen te verbeteren. Het hanteren van ICT-strategie is een innovatieve aanpak om het proces te automatiseren.

EPAHS richt zich op de volgende gebieden:

  • epahs_driehoekBedrijfsprocessen.
  • epahs_driehoekILS processen verbeteren.
  • epahs_driehoekOptimaliseren van IT infrastructuur.
  • epahs_driehoekOpzetten van IT-strategieën.
  • epahs_driehoekBusiness & IT alignment.
Doe de gratis MIOO-scan
                   

Organisatie

Hoe breng je structuur aan in een bedrijf? Een goede organisatiestructuur is van belang voor zowel de bedrijfsprocessen als voor de medewerkers van de organisatie. Wij helpen je bij het opzetten van een flexibele organisatiestructuur. Samen leggen we het basis fundament voor jouw bedrijf aan de hand van een stappenplan.

EPAHS richt zich op de volgende gebieden:

  • epahs_driehoekMissie, visie en strategie.
  • epahs_driehoekILS structuur op orde.
  • epahs_driehoekEffectiever en efficiënter werken.
  • epahs_driehoekZiekteverzuim verlagen.
  • epahs_driehoekOmzet verhogen.
  • epahs_driehoekImplementatie ESG’s.
Doe de gratis MIOO-scan
                   
                   

Ontwikkeling

Zonder ontwikkeling geen progressie. Geef jouw medewerkers de ruimte om te ontwikkelen en excelleren om in hun eigen kracht te staan. Wij focussen daarbij op zowel leiderschapsontwikkeling als teamontwikkeling.

EPAHS richt zich op de volgende gebieden:

  • epahs_driehoekPersoonlijke ontwikkeling.
  • epahs_driehoekTeamontwikkeling.
  • epahs_driehoekTrainingen.
  • epahs_driehoekWorkshops.
  • epahs_driehoekAssessments.
Doe de gratis MIOO-scan

Ontwikkeling

Zonder ontwikkeling geen progressie. Geef jouw medewerkers de ruimte om te ontwikkelen en excelleren om in hun eigen kracht te staan. Wij focussen daarbij op zowel leiderschapsontwikkeling als teamontwikkeling.

EPAHS richt zich op de volgende gebieden:

  • epahs_driehoekPersoonlijke ontwikkeling.
  • epahs_driehoekTeamontwikkeling.
  • epahs_driehoekTrainingen.
  • epahs_driehoekWorkshops.
  • epahs_driehoekAssessments.
Doe de gratis MIOO-scan
                   

Onze branches